一、基本情况
张娟，女，汉族，四川威远人。现为高等教育研究所副研究员。华北电力大学经济与管理学院管理科学与工程博士、技术经济与管理硕士，工学学士。
二、联络信息
办公电话：010－61772225
电子信箱：zh_ermei@ncepu.edu.cn
办公地点：华北电力大学主楼D座1018
通信地址：北京市昌平区回龙观北农路2号55#信箱，102206
三、研究方向
大学技术转移、产学研合作、高等教育管理
四、科研成果
（一）论文发表
1.张娟：产学研协同创新中智力资本的转化路径研究.科技管理研究，2017（9）（全国中文核心）
2. Liu Wei, Zhang Juan：Application of University Technology Transfer Readiness Levels，CICET 2014（EI）
3.张娟：高校技术转移机构的演变过程及发展趋势.科技进步与对策, 2012, 29(6) (CSSCI)
4.张娟：基于大学技术转移机理及特征的管理体系构建.科技管理研究, 2012(10). (全国中文核心期刊)
5.张娟, 郭炜煜, 刘明军：大学技术转移市场化运行机制研究.科学管理研究,2011,29(4) (CSSCI)
6.Zhang Juan, Liu Wei, Peng Xiamei：Research on technology transfer readiness level and its application in university technology innovation management, ICEE 2010, (EI)
7.Zhang Juan, Wu Yunna, Huang yong：A study on progress risk of IUR commissioned R&D project based on GERT, EMS2008, (EI)
8．吴志功，张娟：欧洲核工程教育及其对我国的启示.高等工程教育研究,2008(9) （CSSCI）
9．翟亚军，张娟：台湾学程制述评.教育与现代化, 2010(12)（CSSCI）
10．张娟，郭炜煜：大学创新教育面临的困境及其对策.教学研究，2008（3）
11．张娟，郭炜煜：国外电气工程专业本科人才培养模式及对我国的启示.理工高教研究，2008(3)
12．张娟，郭炜煜：电力科技人才成长的政策环境分析.中国电业，2008(4)
13．张娟，郭炜煜：特高压电网人才的素质特征及其培养体系的构建.广西电业，2007(1)
14．张娟，高振民：高等学校创新教育保障机制的构建.煤炭高等教育，2006(6)
15．张娟，田慧云：特高压电网人才的培养途径和实施建议.中国电力教育，2006(2)
16．张娟：构建国家电网公司系统教育培训工作评估体系的思考.中国电力教育，2005(4)
17．张娟：对电力市场环境下发电企业风险管理的几点思考.华北电力大学学报（社科版）2005(2)
18．张娟：发电公司报价行为的博弈分析.中国电力教育，2005(9)
19．张娟，谭忠富：动态博弈理论在发电商竞价上网过程中的应用.电力技术经济，2004(4)
20．张娟，谭忠富：发电企业风险识别与评价.电力技术经济，2003(6)
（二）专/编著
专著：《大学技术转移项目化管理及运行》，科学出版社，2016年3月出版
参编：《强校之路》，高等教育出版社，2012年12月出版
《大学生学习问题实证研究》，言实出版社，2006年10月出版
五、科研项目
1．主持北京市哲学社会科学基金项目：产学研协同创新中智力资本转化路径研究（编号：14JGB068），2014-2017年，8万元
2．主持河北省高等教育学会2013年度高等教育科学研究重点课题：高校与企业协同创新管理模式及运行机制研究（编号：GJXH2013-32），2013-2016年
3．主持中央高校基本科研业务费专项资金资助项目：大学科技成果转化模式的国际比较研究(编号：13MS59)，2013-2015年，4万
4．主持中央高校基本科研业务费专项资金资助项目：大学技术转移组织机构及其运行机制研究（编号：10MR56），2010-2012年，4万
5．参与北京市教委共建项目：支持首都创新型城市建设的中外高等教育发展模式比较研究，2007－2008年，30万
6．参与中国工程院重大专项咨询项目：创新型工程科技人才培养研究，2006－2007年
7．参与教育部科学技术委员会战略研究重点项目：工程教育中的实践能力培养研究，2005—2006年
8．参与全国高等教育科学“十五”规划研究课题：北京市“大学生学情调查研究”，2004－2005年
9．参与北京市教改项目：电力行业产学合作人才培养新模式的构建，2005-2007年
10．参与国家电网公司项目：特高压电网人才培养体系研究，2005－2006年，20万
11．参与国家电网公司项目：国家电网公司教育培训工作评估体系研究，2004－2005年，20万
